Hola, hoy quiero compartir con ustedes un fragmento de un libro que me parecio muy interesante, sobre todo en estos dias en donde observamos la destruccion y caida de empresas gigantes, y muchas veces pensamos que es solo por la situacion economica mundial, pero no imaginamos que pueden ser causadas por actos personales-empresariales,.
LOS SIETE HÁBITOS DE LAS PERSONAS QUE FRACASAN ESTRUENDOSAMENTE
1. consideran que ellas y sus empresas dominan el entorno, y no que están allí sencillamente para responder a los desarrollos de dicho entorno.
2. se identifican tan íntimamente con la compañía que no ven una separación clara entre sus intereses personales y los intereses de la empresa.
3. parecería como si tuvieran todas las respuestas y suelen deslumbrar a la gente con velocidad y la contundencia con la cual manejan los problemas.
4. se aseguran de contar con el respaldo ple no de todo el mundo, eliminando despiadadamente a quien quiera que pudiera socavar esfuerzos.
5. son voceros consumados de la compañía y a menudo dedican la mayor parte de sus esfuerzos a manejar y desarrollar la imagen de la compañía.
6. tratan a los obstáculos difíciles y amedrentadores como si fueran impedimentos transitorios que basta con eliminar o vencer.
7. nunca dudan de volver sobre estrategias y tácticas con las cuales alcanzaron originalmente el éxito personal y de sus empresas.
Fuente: Libro; por que fracasan los ejecutivos brillantes. Causas del fracaso. pág. 310.
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